La fonderie et Piwi

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31,Déc 2023
piwi
196

Noyon : le mini-film sur la fonderie est en ligne

Le documentaire sur les anciens salariés de l’usine Jacob-Delafon, présenté fin novembre lors du festival annuel Histoire & Mémoire au cinéma Le Paradisio, est en ligne sur Youtube.

20,Déc 2023
Nicolas
136

Key account manager (H/F) pour Setforge Andrezieux-Bouthéon (42)

Description du poste

Merci d’envoyer votre candidature à Claire Jacquet – responsable RH : claire.jacquet@setforge.net

13,Déc 2023
piwi
192

Entreprises de Forge en France:

Entreprises de Forge en France :

La seule version valide sera la version en téléchargement sur Google drive.

Mise à jour des fichiers régulièrement avec des modifications d’entreprises. Merci de votre participation collaborative.

Ma précédente publication concernant les entreprises de forge industrielle (et uniquement celle-ci) ayant rencontrée un vif intérêt, je publie le lien ainsi que le fichier en format pdf ayant servi à la création de cette carte.

Lien de visualisation de la carte des entreprises de Forge en France :
https://lnkd.in/ejYtbc7X

Lien de téléchargement des entreprises de forge en France :
https://lnkd.in/ew4vi_Wk

10,Déc 2023
piwi
278

Vayrac. Les collégiens de 4e ont découvert la fonderie Diace

Vayrac. Les collégiens de 4e ont découvert la DiaceMatthieu Hède explique le fonctionnement d’un îlot robotisé de coulage d’aluminium sous pression.

Matthieu Hède explique le fonctionnement d’un îlot robotisé de coulage d’aluminium sous pression.
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Depuis plus de 10 ans, la Semaine de l’industrie créée l’opportunité, pour les élèves, d’aller à la rencontre des professionnels du secteur, afin de découvrir la « vraie » industrie, loin des stéréotypes et des idées reçues. C’est dans ce cadre que les élèves de 4e du collège du Puy d’Issolud de Vayrac ont été reçus ce mardi 28 septembre dans l’entreprise Diace par Matthieu Hède, PDG du groupe MH Industries. Rappelons que Diace est une fonderie d’aluminium créée et installée à Vayrac depuis 1977.

La quarantaine d’élèves, divisés en trois groupes, accompagnés par des membres de l’équipe pédagogique dont le principal du collège Eric Marsollier, a visité l’entreprise.

Stéphanie Favre, Directrice administrative et financière, et Mélissa Bréhaut, son assistante, ont présenté la Diace et MH Industries, avec ses secteurs d’activité très diversifiés (automobile, ferroviaire, défense, biens d’équipement, électronique, bâtiment, agricole…) et les différents métiers nécessaires pour l’entreprise, de l’étude préliminaire au contrôle qualité en passant par la conception, la fonderie, l’usinage, l’expédition, sans oublier le travail administratif indispensable. Stéphanie et Mélissa ont aussi beaucoup insisté sur les valeurs instaurées au sein du groupe : esprit d’équipe, respect global, cohésion et reconnaissance.

Matthieu Hède a quant à lui guidé les jeunes collégiens dans les ateliers : le stockage des blocs d’aluminium, la fonderie, le coulage des pièces manuel par gravité ou robotisé sous pression, l’usinage avec les robots ultramodernes. Les jeunes ont été impressionnés par le bruit et parfois l’odeur particulière de l’aluminium en fusion. Une visite accompagnée a été également faite sur l’espace déchetterie. C’est à un tri très sélectif que s’attache l’entreprise : déchets d’aluminium qui sont recyclés, cartons et plastiques, produits dangereux, chiffons, etc.

Les élèves ont ensuite répondu individuellement à un questionnaire concernant leur visite et quels secteurs, quels métiers, les avaient vraiment intéressés. Certains d’entre eux seront-ils intéressés plus tard pour intégrer cette belle entreprise locale ?

7,Déc 2023
Nicolas
189

Ingénieur Métallurgiste (H/F) – SEVRES (92)

Description du poste

Merci d’envoyer votre candidature à michael.brison@cetim.fr

2023
Nicolas
156

Eurocast recrute 3 postes à Thonon-Les-Bains

Poste de Contrôleur Qualité

Poste de Pilote Régleur Usinage

Poste de Responsable Maintenance

Merci d’envoyer votre candidature à Emilie CAMPS – Responsable Recrutement et développement RH – Pôle Fonderie Recruitment and HR Development : ecamps@gmd-eurocast.com

2023
Nicolas
88

Eurocast recrute 3 postes à Vaux-en-velin

Poste de technicien usinage

Poste de chef d’équipe usinage

Poste de technicien travaux neufs

Merci d’envoyer votre candidature à Emilie CAMPS – Responsable Recrutement et développement RH – Pôle Fonderie Recruitment and HR Development : ecamps@gmd-eurocast.com

2023
Nicolas
72

Responsable Hygiène, Sécurité, Environnement et Energie (F/H) – DELLE (90)

Description du poste

Merci d’envoyer votre candidature à Emilie CAMPS – Responsable Recrutement et développement RH – Pôle Fonderie Recruitment and HR Development : ecamps@gmd-eurocast.com

2023
Nicolas
71

Coordinateur HSEE (F/H) – LE POINCONNET (36)

Description du poste

Merci d’envoyer votre candidature à Emilie CAMPS – Responsable Recrutement et développement RH – Pôle Fonderie Recruitment and HR Development : ecamps@gmd-eurocast.com

2023
Nicolas
113

Technicien Qualité Client (F/H) – BRIVE LA GAILLARDE (19)

Description du poste

Merci d’envoyer votre candidature à Emilie CAMPS – Responsable Recrutement et développement RH – Pôle Fonderie Recruitment and HR Development : ecamps@gmd-eurocast.com

6,Déc 2023
piwi
634

La fonderie Turbine casting investit et recrute

La fonderie Turbine casting investit et recrute ….pour doubler son chiffre

Le Journal de Saône et Loire
Pour faire évoluer son chiffre d’affaires de 20 millions d’euros en 2023 à 40 millions en 2024, la fonderie creusotine Turbing casting a investi dans une nouvelle chaîne de production. Celle-ci s’accompagne de recrutements.
J.F. (CLP) – Hier à 20:21 – Temps de lecture : 2 min
  | 
La visite de Turbine casting pour les collégiens a été adaptée par Juan Pascual, le responsable service clients.  Photo J.F.

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La visite de Turbine casting pour les collégiens a été adaptée par Juan Pascual, le responsable service clients.  Photo J.F.
La visite de Turbine casting pour les collégiens a été adaptée par Juan Pascual, le responsable service clients. Photo J.F.

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La visite de Turbine casting pour les collégiens a été adaptée par Juan Pascual, le responsable service clients. Photo J.F.

 

Pour faire connaître son activité, Turbine casting, spécialiste de la fonderie de précision à cire perdue, ouvre régulièrement ses portes. Mardi matin, ce sont des collégiens d’une classe de 4e de Moulins-Engilbert qui ont suivi la vie d’un moule.

Objectif 40 millions

L’entreprise creusotine Turbine Casting, dirigée par Paulo Gamma, est implantée sur le site d’une ancienne fonderie depuis 2004, dans le village d’entreprises Chanliau. Elle travaille 100 % à l’export vers…

26,Nov 2023
piwi
556

Orestiade reprend les Aciéries de Ploërmel (56)

Orestiade SAS reprend les Aciéries de Ploërmel et conserve les 70 salariés

Le tribunal de commerce de Vannes (Morbihan), après son audience du 8 novembre 2023, a validé, le 22 novembre, la reprise des Aciéries de Ploërmel Industrie. Les 70 salariés qui y travaillent sont conservés. Le repreneur possède plusieurs filiales qui œuvrent vers le même marché.

Après un redressement judiciaire, Les Aciéries de Ploërmel retrouvent un repreneur qui a été validé par le tribunal de commerce de Vannes, mercredi 22 novembre 2023.
Après un redressement judiciaire, Les Aciéries de Ploërmel retrouvent un repreneur qui a été validé par le tribunal de commerce de Vannes, mercredi 22 novembre 2023. | ARCHIVES OUEST-FRANCE

Alors qu’une mise en redressement judiciaire des Aciéries de Ploërmel Industrie (Morbihan) a été faite à la demande du conseil d’administration de la société pour protéger et sécuriser l’entreprise, le mercredi 19 avril 2023, l’une des phrases, à l’époque, de Bertrand Hemery, président directeur général de la société, était :  Notre société a connu des moments heureux, des moments difficiles et elle a toujours réussi à rebondir. 

L’actualité lui donne raison, puisque le tribunal de commerce de Vannes a validé, par un jugement du 22 novembre 2023, l’offre de reprise par la société Orestiade SAS. La gestion, depuis 2005, par une Société coopérative et participative (Scop) prend fin et laisse place à une nouvelle entité de forme juridique de Société par action simplifiée (SAS) avec pour nouvelle appellation : API – Aciéries de Ploërmel…

les célèbres tampons pour la SNCF

23,Nov 2023
laurent kessler
548
21,Nov 2023
Nicolas
125

Technicien méthodes (H/F) – SAINT-DIZIER (52)

Description du poste

Merci d’adresser votre candidature CV + LM à marieamelie.blanc@fbm-fonderies.fr

 

2023
Nicolas
116

Dessinateur CAO (H/F) – BROUSSEVAL (52)

Description du poste

Merci d’adresser votre candidature CV + LM à marieamelie.blanc@fbm-fonderies.fr

 

 

2023
Nicolas
128

FMGC / Chef d’équipe (H/F) – SOUDAN (44)

 

Description du poste

Merci de nous transmettre votre CV + Lettre de motivation à recrutement@fmgc.net

2023
piwi
248

La fonderie Moulaire, aluminium et zamak, recherche un(e) technico-commercial(e).

La fonderie Moulaire, 70 salariés située à Meyzieu et spécialisée dans la conception et la fabrication de pièces en aluminium et zamak, recherche un(e) technico-commercial(e).

Notre société dispose d’un bureau d’études & méthodes intégré, d’un service de fabrication et réparations d’outillages,
d’un atelier de fonderie aluminium par moulage en gravité et d’un atelier de fonderie sous-pression aluminium et zamak, d’un service
d’usinage et d’un service de montage/assemblage.

Sous la responsabilité du directeur commercial, vous assurerez la prospection de nouveaux marchés, la commercialisation de pièces de
fonderie et le développement du chiffre d’affaires en vous appuyant sur une double expertise commerciale et technique.

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Prospecter et démarcher de nouveaux clients
  • Identifier les besoins clients et s’assurer de la faisabilité de leurs demandes
  • Étudier le cahier des charges en vue de commercialiser la gamme la plus adéquate au projet (Injection, moulage coquille, traitement
    thermique, usinage, peinture, traitement de surface…).
  • Réaliser et présenter des offres commerciales selon des méthodes de chiffrage établies.
  • Entretenir des relations qualitatives avec le client (en privilégiant les visites sur le terrain).
  • Réaliser un rapport d’activités régulier et renseigner une CRM

Profil :

Issu(e) d’une formation technique (ex BTS Fonderie) et / ou commerciale (ex BTS Action Co.), vous disposez de 3 à 10 ans
d’expérience réussie dans le développement d’affaires industrielles et avez des connaissances techniques dans les domaines de
la métallurgie ; fonderie ; mécanique ; usinage.

  Rémunération fixe sur 13 mois entre 38 k € et 45 k € selon profil
et expériences + variable à définir et véhicule de fonction.

Envoyer CV et lettre de motivation à a.zill@moulaire.com

16,Nov 2023
laurent kessler
248

RESPONSABLE MODELAGE (F/H) – CDI

Responsable Modelage – CM

2023
laurent kessler
191

CRONITE – INGÉNIEUR MÉTHODES(F/H) – CDI

Ingénieur Méthodes – CM

2023
laurent kessler
167

CRONITE – INGÉNIEUR MÉTHODES(F/H) – CDI EXPATRIÉ

Ingénieur Méthodes – CCW

1,Nov 2023
Nicolas
231

FMGC / Responsable moulage (H/F) – SOUDAN (44)

Description du poste

Merci de nous transmettre votre CV + Lettre de motivation à recrutement@fmgc.net

2023
Nicolas
167

Responsable Bureau d’Étude et Méthodes – CHAMPFORGEUIL (71)

Description du poste

Candidature à retourner à clefebvre@fonderie-mathieu.com

2023
Nicolas
250

Responsable Qualité Produit (H/F) – CHATEAUBRIANT (44)

Description du poste

Candidature à retourner à Maryline GRANDIN mgrandin@focast.fr

28,Oct 2023
piwi
172

les entreprises ont toujours du mal à recruter malgré le ralentissement de l’activité 

Emploi : les entreprises ont toujours du mal à recruter malgré le ralentissement de l’activité 

Même si les difficultés s’atténuent un peu, près d’une entreprise sur deux peinait à embaucher en octobre, selon la Banque de France. Les pénuries touchent toujours les métiers en manque d’attractivité et les profils les plus qualifiés.

La restauration fait partie des secteurs où les difficultés de recrutement sont les plus élevées. (Francois Lavigne/REA)

Par Nathalie Silbert     LES ECHOS

C’est un des paradoxes de la période actuelle. Malgré le ralentissement de l’activité, la remontée du nombre de défaillances et la petite hausse du chômage cet été , les patrons français n’en ont pas fini avec le casse-tête du recrutement.

Au plus haut pendant l’été 2022 où près de 60 % des patrons déclaraient avoir du mal à pourvoir les postes vacants, les difficultés commencent certes à s’estomper. « Elles demeurent toutefois à un niveau élevé »

20,Oct 2023
Fabrice
179

Offre d’emploi: Responsable QSE

SOCOMETA (Groupe LA FONTE ARDENNAISE), fonderie d’aluminium et de bronze, recherche son responsable QSE.

Candidature à transmettre à: alberto.dumas@socometa.com

Cliquer sur le lien ci dessous pour visualiser l’offre

Responsable QSE

 

7,Oct 2023
Nicolas
181

Collaborateur compétences commerciales transversales H/F – CHALLES LES EAUX (73)

Description du poste

Candidature (CV + Lettre de Motivation) à retourner à v.faquin@eurometa.fr

22,Sep 2023
Nicolas
166

Directeur technique innovation H/F – SAINT-MICHEL

Description du poste

Candidature (CV + Lettre de Motivation) à retourner à direction@sougland.fr

14,Sep 2023
laurent kessler
170

Chef d’équipe dans le Service Fusion et Coulée de la Fonderie

Steverlyncklaan, 8900 Ieper, Belgique

Temps complet

  • Education: Technical
  • Business unit: Picanol Group
  • Working hours: Shift system
  • Employment Arrangement: Fulltime
  • Outsourcing: No

Description du poste

En tant que Chef d’équipe, vous gérez votre équipe et vous garantissez le fonctionnement de l’unité de production. Vous êtes capable de régler les différents types de problèmes (technique, matériel, humains) et vous êtes soumis(e) à une obligation de résultat dont la qualité est optimale. Votre travail consiste à :

  • Conduire l’activité de son secteur en répondant aux objectifs de production ;
  • Veiller au bon déroulement des opérations de son secteur ;
  • Animer en toute autonomie un groupe d’opérateurs ;
  • Contrôler les procédures de production ;
  • Proposer et conduire les actions d’amélioration continue dans l’organisation du travail ;
  • Planifier le travail et les approvisionnements de son périmètre ;
  • Transmettre et expliquer les instructions de production et relayer l’ensemble des informations nécessaires au bon fonctionnement de l’équipe ;
  • Former les salariés aux procédures de fabrication ;
  • Affecter les postes de travail, animer et coordonner le travail de l’équipe ;
  • Suivre la production afin de garantir le respect des processus de production, de la qualité (contrôle de la qualité) et des délais ;
  • Partager et veiller à l’application des « Bonnes pratiques de fabrication » et des règles de sécurité ;
  • Renseigner les documents de suivi pour la traçabilité et rapport et suivi des données de production.

Qualifications

  • Bac professionnel ou technologique dans le domaine de la fonderie ou expérience significative sur un poste similaire ;
  • Compétences Techniques et capacités d’analyse et de résolution de problèmes ;
  • Qualités managériales, y compris l’animation et la gestion d’équipe ;
  • Savoir rendre compte, prioriser et partager l’information ;
  • Connaissance d’un processus de production sur chaîne et anticiper et planifier les activités ;
  • Sens de l’écoute, empathie, diplomatie et pédagogie ;
  • Sens des responsabilités et capacité à être décideur ;
  • Force de proposition dans l’organisation du travail.

Informations complémentaires

Pour le plus amples informations, veuillez contacter Mehdi Lefevre via mehdi.lefevre@proferro.be.

Si vous souhaitez postuler, veuillez envoyer votre cv et motivation pour le poste avant le 15 septembre 2023. Vous serez ensuite informé de la suite de la procédure.

8,Sep 2023
Nicolas
70

Technicien d’Atelier ACIERIE (H/F) – LE CREUSOT (71)

Description du poste

CV et lettre de motivation : Lea.bretigny@arcelormittal.com ou au 03.85.80.50.87

logo arcelor mittal

27,Juil 2023
laurent kessler
400

TUNICAST – Directeur de production

TUNICAST fonderie de fonte grise et GS , 15000 tonnes par an recherche son directeur de
production.
En relation directe avec le directeur général pour aurez la charge du pilotage de la
production, de ma mise en place des nouveaux investissements et de l’amélioration
continue (productivité et qualité).
Ce poste est taillé pour un ingénieur ESF justifiant d’une bonne expérience sable à vert et
fusion électrique, motivé par ce challenge qui demande un engagement de tous les instants.
Contrat français
Premier contact avec Grégoire Coustenoble qui vous donnera plus de détails
grcoustenoble@gmail.com

+ 33 06 75 89 30 43

 


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