JinJiang SAM : 18 M€ d’investissement et un job dating pour recruter 25 personnes
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Exp’air Lab est votre partenaire de confiance pour la Fonderie, l'Aciérie et le Haut Fourneau.
Nous travaillons dans les domaines de l’acier, fonte, cuivre, aluminium, zinc, et métaux rares.
Nous vous apportons une expérience privilégiée avec des outils les plus modernes du marché.
Nous vous apportons les équipements et prestations suivantes :
Maintenance et modification de vos équipements filtrants, Genevet Luhr / Fourniture d’équipement filtrant neuf / Mesures complètes et normalisées de vos gaz / Mesures des rejets de vos cheminées / Thermographie haute température de vos équipements de fusion et armoire électrique / Scanner 3D avec imagerie de vos locaux et ou usine complète / Spécialisé en cubilot vent froid et vent chaud / Simulation numérique de vos écoulements et échangeurs / Simulation numérique de vos bains de métal liquide / Mesure d’empoussièrement normalisée dans vos locaux / Télésurveillance de vos équipements process / Formation de vos collaborateurs à l’aéraulique & thermodynamique / Fournitures de vos pièces de rechanges.
Nos moyens de bureau d'études, ainsi que nos fourgons entièrement aménagés en laboratoire sauront répondre aux exigences les plus complexes.
contact@expairlab.com
Tél : 03 20 82 99 95
Mob : 06 60 62 78 06
J’espère que la mentalité a évolué car du temps du Groupe Arche : cadences infernales, maîtrise adepte du fouet, turnover cadres (ESFF, BTS…) très important.
Mieux vaut embaucher chez sa voisine : la Vieille Montagne, le spécialiste de la couverture en zinc.
Sam recrute 25 (futurs) experts en maintenance !
Repris fin 2017 par le groupe JinJiang, troisième producteur chinois d’aluminium primaire, JinJiang Sam reprend des couleurs ! La société spécialisée dans la production de composants pour l’automobile en alliages d’aluminium souhaite en effet recruter 25 techniciens de maintenance, sur son site viviézois, près de Decazeville. Et organise, pour ce faire, une matinée portes ouvertes.
Le vendredi 22 juin prochain, jeunes en recherche de formation, demandeurs d’emploi, personnes en reconversion, seniors… sont donc invités à venir découvrir ses ateliers de fabrication et à postuler. L’entreprise propose des postes de chef d’équipe maintenance en fonderie et en usinage, à des profils plutôt expérimentés. Mais les débutants se verront également offrir l’opportunité d’intégrer des formations, afin d’acquérir des compétences en automatisme robotique, électrotechnique ou électromécanique en usinage et fonderie, ainsi qu’en mécanique hydraulique, autres expertises recherchées par la société.
L’équipe du cabinet RH Corinne Cabanes & Associés, s’est vue confier la sélection et l’accompagnement des candidats qui doivent, pour participer à cette matinée de recrutement, s’inscrire au préalable auprès d’Adeline Lebon : alebon@corinnecabanesetassocies.com et 07 81 16 20 78.