- • Suivant les besoins du Service Développement Produits / Process, vous développez et optimisez des méthodes de contrôle en ayant une approche par l’analyse de risques. Vous participez à la rédaction et la mise à jour des gammes de contrôle du laboratoire et contrôle qualité en production
- • Vous assurez le suivi métrologique des équipements (étalonnage et vérifications des instruments et gabarits de mesures) et des opérations planifiées en interne avec les clients et sous-traitants. Vous renseignez les résultats des opérations d’étalonnage à partir de rapports et sur la base de notre système qualité.
- • Vous êtes force de proposition dans l’achat (CDC) et participez à la réception des nouveaux équipements (mise en place prochaine d’une machine tridimensionnelle).
- • Vous proposez d’éventuelles mesures préventives/correctives à mettre en place et assurez l’accompagnement dans l’amélioration continue.
Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.
PROFIL ET EXPERIENCE REQUIS
Bac+2 / Bac+3 ou équivalent dans un des domaines suivants : Métrologie, Mesures physiques, qualité, métiers de la métallurgie… Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 3 ans sur un poste similaire en Industrie.
Vous maîtrisez le développement et l’optimisation des méthodes de contrôle en laboratoire et les moyens de métrologie standards vous sont familiers (Tridim, comparateur, PAC, colonne / bras de mesures…) ; ainsi qu’idéalement les logiciels d’utilisation d’équipements tels que CALYPSO, POLYWORK, GOM INSPECT…)
Vous maîtrisez l’outil informatique (Pack Office, travail sur un ERP) et possédez une bonne capacité d’adaptation.
Rigoureux et organisé, vous faites preuve de réactivité, d’un fort esprit de synthèse et d’analyse et d’une curiosité technologique.
Doté de bonnes qualités relationnelles, vous aimez le travail en équipe (directe et transversale).
Anglais (souhaité).
AUTRES
Prise de poste : Dès que possible
Statut : Technicien
Type d’emploi : Temps plein, CDI – Horaires : Du Lundi au Vendredi
Salaire à négocier
- • Primes de vacances en juillet et novembre
- • Contrats collectifs de frais de santé et de prévoyance.
- • Possibilité de chèques déjeuner
Avantages :
- • CSE (bons cadeaux, chèques vacances)
Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation et C.V) sur notre site contact@nowak.fr ou accueil@nowak.fr
