13H15 le dimanche – 6 années de reportages sur la fonderie d’Albi
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INAUGURATION ESFF et CENTENAIRE AAESFF en 2027 : 100 ANS D'HISTOIRE, ET L’AVENIR DE NOS METIERS A CONSTRUIRE !
Fondeurs, forgerons, fournisseurs : donnez une nouvelle dimension à votre visibilité !
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AAESFF & La Fonderie et PIWI — 100 ans de savoir-faire, un avenir à construire ensemble !


Formidable reportage,très émouvant, qui rend hommage aux hommes et à cette entreprise qui les unit
J’ai enchaîné les 6 épisodes sans pouvoir m’arrêter
A voir absolument !
PIWI : partage ces sentiments et souhaite que chacun des défenseurs de la profession partagent avec leurs familles et leurs relations ces six épisodes.
le chemin est ouvert vers la suite d’une histoire qui n’est pas simple.
Un déménagement d’une fonderie est une aventure dangereuse.
Bons Vents aux Gillets
PIWI souhaite que tous les élèves fondeurs aient acces à ces 6 longs épisodes et reportages sur la vie d’une fonderie .
Les scops aujourd’hui
La France compte 3 611 sociétés coopératives dans lesquelles travaillent plus de 67 000 salariés;
63 % des nouvelles scops sont des créations ex nihilo,
15 % des transmissions d’entreprises saines,
13 % des transformations d’associations et
9 % des reprises d’entreprises en difficulté.
https://www.les-scop.coop/les-scop
Qu’est-ce qu’une Scop ?
Juridiquement, une Scop (Société coopérative et participative) est une société coopérative de forme SA, SARL ou SAS dont les salariés sont les associés majoritaires et le pouvoir y est exercé démocratiquement.
Les salariés détiennent au moins 51 % du capital social et 65 % des droits de vote. Si tous les salariés ne sont pas associés, tous ont vocation à le devenir. Chaque salarié associé dispose d’une voix, quel que soit son statut, son ancienneté et le montant du capital investi.
Les informations liées à la vie de l’entreprise circulent en toute transparence et les décisions stratégiques sont l’expression du plus grand nombre.
Dans une Scop, il y a un dirigeant comme dans n’importe quelle entreprise mais celui-ci est élu par les salariés associés.
Le partage du profit est équitable :
une part pour tous les salariés, sous forme de participation et d’intéressement ;
une part pour les associés sous forme de dividendes ;
une part pour les réserves de l’entreprise.
Impliqués, les salariés sont motivés par le système de répartition équitable des bénéfices. Au moins 40 % sont distribués aux salariés.
Les réserves, impartageables et définitives – en moyenne 40 à 45 % du résultat – contribuent tout au long du développement de l’entreprise à consolider les fonds propres et à assurer sa pérennité.
A SAVOIR
La Scop est la seule coopérative dont les membres associés sont les salariés. Dans une coopérative agricole ou une coopérative de consommateurs, les membres associés ne sont pas les salariés, mais des agriculteurs ou des consommateurs qui mettent en commun leurs ressources.
Une autre Ex-SCOP à Albi : Verrerie Ouvrière d’Albi (VOA).
Elle est devenue :
– En 1989 une société anonyme à directoire et conseil de surveillance
– Le 19 janvier 1998 filiale de Saint-Gobain Emballage.
https://fr.wikipedia.org/wiki/Verre…
Il est dommage que ne soient pas exprimés un certain nombre de dénis.
Ils concernent des problèmes juridiques et des non respects de la loi vis à vis des propriétaires du site.
Quand il sera temps, je donnerais toutes explications.
Tout en souhaitant bon vent à la SCOP Nouvelle Fonderie Gillet Industrie et non à l’appellation qu’ils veulent s’attribuer et qui a toujours été interdite par la famille GILLET dès la première rencontre chez Maître SAVENIER.
Claude GILLET