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Foséco recherche un agent technico-commercial (h/f)

avoir une solide expérience en Fonderie notamment dans le domaine de la fusion/coulée des métaux non ferreux.
Une précédente expérience commerciale serait appréciée.
Il sera chargé de promouvoir et de développer les ventes auprès de nos clients.
En relation directe avec le Directeur Commercial.
La maîtrise de l’anglais est requise.

Le poste requiert une grande autonomie et de fréquents déplacements essentiellement en France.
Perspective d’évolution de carrière au sein de l’entreprise soit vers des fonctions commerciales ou techniques en Europe.
Salaire motivant sur 13 mois, bonus commercial, voiture de fonction…

Merci d’adresser votre C.V. prétentions et lettre de motivation à
Foseco SAS
Direction Ressources Humaines
Le Newton C
7 Mail Barthélémy Thimonnier
Lognes
77437 Marne la vallée Cedex 02
Em@il : Sabrina.jac@vesuvius.com

Leroy Somer (groupe Nidec) recherche son responsable de production

pour la fonderie d Angoulême.

Salaire 50-60 k€.
Le groupe du Cyclatef Métallurgie des Fontes

à visité cette belle fonderie dans son programme de formation !!

Poste de moulage-main

En Suisse francophone, à proximité d’une jolie ville de 30’000 habitants, une PME de 50 personnes comportant :
– une fonderie de fontes grises, GS et alliées, de petites et moyennes séries en moulage machine, main et en mottes
– un atelier d’usinage

recherche pour son secteur fonderie, un mouleur-main pour:
• Mouler et remmouler des pièces en moulage-main de complexité moyenne, d’un poids de quelques kilos à 1,5 tonne.

Ce poste nécessite d’être minutieux et relativement autonome.

Envoyer les candidatures à paul.perret@fondex.ch

HERAEUS ELECTRO-NITE recherche son Technico-Commercial Support Client H/F.

la réalisation et le suivi des essais techniques en relation avec les
services R&D, marketing produit et administration des ventes,
la négociation des prix des produits et des marchés selon les directives
de la direction,

l’analyse de nos forces et faiblesses face aux produits concurrents,
la rédaction de rapports de visite et de toute information provenant des
clients utile à l’évolution de nos produits sur le marché,

la mise en place, en relation avec la direction commerciale, des
prévisions de vente sur votre secteur,

la participation à toute manifestation ou réunion en rapport avec le
développement de votre activité professionnelle.

Contact : philippe.balland@heraeus.com

Foseco recherche UN AGENT TECHNICO-COMMERCIAL (H/F)

avoir une solide expérience en Fonderie notamment dans le domaine de la fusion/coulée des métaux non ferreux.
Une précédente expérience commerciale serait appréciée.
Il sera chargé de promouvoir et de développer les ventes auprès de nos clients.
En relation directe avec le Directeur Commercial.
La maîtrise de l’anglais est requise.

Le poste requiert une grande autonomie et de fréquents déplacements essentiellement en France.
Perspective d’évolution de carrière au sein de l’entreprise soit vers des fonctions commerciales ou techniques en Europe.
Salaire motivant sur 13 mois, bonus commercial, voiture de fonction…

Merci d’adresser votre C.V. prétentions et lettre de motivation à
Foseco SAS
Direction Ressources Humaines
Le Newton C
7 Mail Barthélémy Thimonnier
Lognes
77437 Marne la vallée Cedex 02
Em@il : Sabrina.jac@vesuvius.com

RHI recherche son SALES MANAGER France-Belgique H/F

Votre mission :

Rattaché au VP of Sales – Steel – Western Europe, vous êtes responsable de votre zone géographique et animez les relations commerciales auprès de vos clients du secteur Sidérurgique. Tout en gérant les contrats existants, vous mettez en œuvre les stratégies pour entrer dans de nouveaux projets clients ainsi que pour supporter le développement de nouvelles solutions au cœur des process. Vous analysez la concurrence, évaluez le potentiel de vente régional, et initiez l’approche à adopter pour proposer une réponse commerciale appropriée à partir de notre portefeuille. Vous êtes en étroite relations avec les équipes techniques et commerciales du Groupe, avec qui vous élaborez les
réponses techniques et collaborez au montage des offres commerciales. Vous êtes force de proposition dans toutes les phases de préparation de l’offre jusqu’à la quotation, et faites partie intégrante des négociations. Vous suivez les indicateurs de performance des ventes sur votre zone, et portez une analyse prospective sur les tendances du marché et les orientations à prendre. Vous managez l’activité et le développement d’un Technicien Services et Maintenance.

Votre profil :

De formation Bac+4/5, vous avez une expérience de 8 à 10 ans dans le secteur des matériaux réfractaires. Vous avez un excellent sens commercial et un goût profond pour répondre aux besoins client en élaborant de solutions adaptées et innovantes. Proactif et orienté résultats, vous savez adaptez vos actions pour atteindre vos objectifs dans un environnement rapide et exigeant. Vos connaissances sur les matériaux réfractaires, sur leur utilisation dans le process sidérurgique ainsi que sur le secteur de l’acier vous permettent d’être un interlocuteur de référence, force de proposition pour les différents représentants de vos clients. Grâce à votre vision globale du marché et à votre bonne compréhension des besoins des usines, vous projetez vos actions dans la durée.

Doté d’un bon esprit d’équipe et d’un goût réel pour le travail collaboratif, vous savez aussi travailler en toute autonomie. Vous maîtrisez un anglais professionnel.
Nous vous offrons de participer à une grande aventure industrielle et de contribuer au développement de solutions techniques performantes.
Votre lieu de travail est partout où se trouve celui de vos clients.

Contact : job.placement@aaesff.fr

LEROY SOMER cherche son responsable de production

• Par ailleurs, vous contribuez à l’amélioration des performances de la production, garantissez le respect des délais et de la qualité de fabrication, recherchez les causes de non qualité,
• diagnostiquez et élaborez les mesures correctives correspondantes.
• Vous encadrez les différents Responsables d’ateliers et l’ensemble des équipes de production (100 personnes) et participez à leur gestion et à leur évaluation.
• Vous coordonnez également le lancement des opérations de production et vous assurez la liaison et la coordination avec les autres services (Maintenance, Bureau d’études, Ressources humaines…).
• Vous veillez à la bonne application des procédures QHSE et sensibilisez le personnel régulièrement.
• Dans le cadre de l’amélioration continue, vous améliorez les modes opératoires et les consignes d’exploitation et rédigez les évolutions documentaires associées.
• Vous proposez également à la Direction des projets d’amélioration et participez à l’élaboration et à la réalisation des plans d’investissements.

Profil recherché

• Titulaire d’une formation minimum Bac +5, type ENSAM / ESFF ou équivalent.
• Vous disposez d’une expérience de 5 ans au moins en industrie, idéalement en fonderie fonte. Vous avez également une expérience significative en management d’équipes et êtes capable de gérer des projets techniques, d’investissements ou de suivi de travaux.
• Vous disposez d’un anglais opérationnel.
• Autonome et doté de bonnes capacités d’adaptation et de communication, vous serez investi dans vos missions et impliqué dans les projets d’accompagnement du changement.
• Salaire : 50/60 K€ Annuel.

Contact : Virginie LONGY

Courriel : virginie.longy@mail.nidec.com

FBM (52) recherche un Project Manager & un Technicien Méthodes Fonderie

fbm-Project Manager.docx

fbmTechnicien Méthodes Fonderie.docx

Outreau Technologies (62) recherche un Responsable Méthodes Fonderie

La mission et les activités consistent à :

• Étudier et déterminer les procédures à suivre pour chaque fabrication,
• Formaliser les procédures, constituer les dossiers de fabrication,
• Gérer les modèles,
• Créer la fiche de moulage,
• Sélectionner les fournisseurs et les prestataires,
• Analyser les fiches de non conformités et rebuts et mettre en place des actions correctives,
• Accompagner la réalisation des préséries et le démarrage de l’industrialisation des produits,
• Intervenir à l’atelier lors de problèmes et rectifier les défauts,
• Participer à l’évolution des procédés et des produits,
• Rencontrer les fournisseurs et les modeleurs afin d’effectuer des essais,
• Valider les programmes au niveau de l’outillage et du montage,
• Animer une équipe de techniciens et d’opérateurs méthodes.
• Optimiser le processus amont avec le responsable de l’UAP Amont pour améliorer l’efficacité et la rentabilité de l’UAP
• Proposer des axes améliorations et optimisations

Le poste est à pourvoir dès que possible. Nous accompagnons la recherche de logement dans le cadre de mobilité des candidats.

Il s’agit d’un CDD de 6 mois avec perspective d’embauche

Contacter Agence Manpower
Jean Francois FOURCROY
21 rue brequerecque
62200 Boulogne sur mer

La fonderie des Cyclopes recrute

« Nous sommes à la recherche d’un mouleur sable et cire, si tu connais quelqu’un ou si tu peux nous mettre un petit mot dans ton blog que je sais lu par tous ceux qui s’intéressent de près ou de loin à la fonderie.

Frédéric Michel ESFF – Les cyclopes – 05 56 99 08 94″

Pee wee : voilà une candidate rencontrée à Chartres

et que je recommande vivement.

Offre Technico-commercial

Fonderie recherche un technico commercial pour aider la personne en place et par la suite la remplacer.

Le travail consiste à suivre les clients existants ,trouver de nouveaux prospects ,établir des devis et faire les consultations de sous traitance

Profil : BTS / ESFF ( un + si connaissance de l’injection zamak)

Contact : Job.placement@aaesff.fr

Responsable Fusion AFFIMET

MISSIONS

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de production, vous assumerez les fonctions suivantes :

• Manager une équipe de 2 Techniciens et un Planificateur flux ;
• Valider toutes les opérations de la production ;
• Assurer la réalisation des calculs de charge pour l’ensemble des Fours (3 Fours rotatifs de 15t et 2 fours Réverbères de 40t) ;
• Assurer et optimiser la planification des ordres de fabrication en intégrant les besoins de nos clients ;
• Analyser les réalisés / prévus et actualiser toute donnée le nécessitant ;
• Déterminer avec le service Achat les besoins en matières premières pour le site ;
• Contrôler et codifier les matières premières en liaison avec le service Achat et Qualité ;
• Garantir la rentabilité et la qualité de la production à travers de bons planning et calculs de charges optimisés pour les fours.

PROFIL

Expérience significative de 5 à 10 ans sur poste similaire.

Connaissance des principes de planification et de gestion des stocks ainsi que des flux.

Atouts : dans le cas des calculs de charge, une connaissance des alliages d’aluminium est également souhaitable pour ce profil.
Formation : minimum BAC+2 en Fonderie ou Ingénieur ESFF.

Bonne Maitrise du Pack OFFICE (EXCEL) et à l’aise dans l’utilisation d’un ERP (SAP/ADONIX).

Qualités : Autonome, fortement impliqué, goût du travail en équipe, positif et proactif avec rigueur et organisation.

A noter : le nouveau collaborateur bénéficiera d’une formation de 6 mois sur le poste.

Pour candidater : envoyer votre CV + LDM à contact@rh-adequation.fr

Technico-commercial en produits de fonderie

Vous devez être autonome et rendre compte de vos déplacements et actions en cours.

Vous commencerez par travailler en binôme avec prise en main des clients.

Véhicule de fonction (Permis B obligatoire).

Résidence dans zone ouest de la France ou Ile de France ouest.

Salaire suivant expérience.

Anglais impératif.

Autre langues appréciées.

CONTACTS :
MME JULIETTE LAMY EVRARD
TÉL. : 01.47.16.64.94
E-MAIL : JEVRARD@LAMYSA.FR

M. BERNARD TARANTOLA
TÉL. : 06.79.01.08.87
E-MAIL : BTARANTOLA@CARBONINT.FR

Après son coup de gueule médiatique, Martin L’Ecole (Loire Fonderie)

Et pour cause, Martin Lécole, le patron d’une entreprise ligérienne située à Feurs (42), peinait à recruter. Ces dernières semaines, il n’y est pas allé de main morte, allant même jusqu’à demander haut et fort que l’on coupe les aides sociales : « Le seul moyen de remettre les gens au boulot », avait-il déclaré. En tout cas, depuis ses apparitions dans les médias, il a reçu pas moins de 100 CV.

Ce n’est pas pour autant que sa colère redescend. Dans les colonnes du Progrès, il s’attaque maintenant à Pôle Emploi. Le gérant de cette petite entreprise qualifie l’établissement public de « vaste bordel ». Il lance : « En réalité, il y a un vrai problème à Pôle Emploi où il n’y a aucune coordination (…). Ils sont incapables de mettre en phase l’offre et la demande. Ce sont les entreprises qui en font les frais et c’est toute l’économie du pays qui en souffre. »
Toujours aussi remonté

Martin Lécole affirme ensuite : « J’ai reçu énormément de soutiens de chefs d’entreprises qui sont dans le même cas que moi ; qui ne trouvent personne pour travailler. » Effectivement soutenu par plusieurs dirigeants, il « somme les politiques de faire leur boulot ».

Chef d’équipe fonderie

Fonderie de fonte située à 20 minutes de Lyon, appartenant à un groupe international.

Nous produisons des pièces en fonte en petites séries.

Nous recherchons un H/F ayant des connaissances de bases du métier de la fonderie avec une expérience d’au moins 5 années en fonderie et management. Vous devrez animer une équipe de 5 à 7 personnes pour répondre aux exigences du client en termes de délais et de qualité. En liaison permanente avec la direction, vous devrez suivre le planning de fabrication, organiser les équipes, menées des actions correctives pour corriger les défauts éventuels, gérer la production. Vous devrez être à l’aise dans l’environnement de l’atelier car c’est là que votre énergie, vos compétences devront se révéler. Vous possédez également naturellement des capacités managériales afin de motiver vos équipes et d’assurer la cohésion de chacun de vos collaborateurs.

Horaires : en équipe matin/soir

Salaire mini (suivant qualifications et expériences): 42 k€ / statut : assimilé cadre

Contact : job.placement@aaesff.fr

Métallurgiste expérimenté

Vos missions

• Contribuer activement à la proposition et construction de nouveaux projets dans le Programme de R&D de CTIF ;
• Apporter les meilleures réponses techniques aux besoins R&D et industriels sur lesquels se positionne CTIF en métallurgie ;
• Coordonner, en tant que chef de projet, et expert pour les aspects métallurgiques, les travaux et projets au sein d’équipes pluridisciplinaires (CTIF et partenaires), couvrant les domaines de l’élaboration, de la métallurgie, de la mise en forme des matériaux (fonderie, forge, fabrication additive, …), de la modélisation, de la conception, de l’environnement et du contrôle des produits et des matériaux métalliques ;
• Assurer la promotion et diffusion des résultats des travaux et projets dont vous aurez la charge, que ce soit dans le cadre de projets de R&D, de prestations privée, ou plus largement, de diffusions via des journées techniques auprès des industriels et/ou académiques ;
• Apporter votre expertise dans le cadre de projets ou prestations pilotés par les équipes techniques avec lesquelles vous collaborerez ;
• Apporter votre soutien technique aux équipes commerciales, dans les actions de prospection touchant votre domaine d’expertise ;
• Intervenir ponctuellement sur des actions de formation, d’expertise et de conseil dans votre spécialité.

 Votre profil

Curieux, énergique et précurseur, la métallurgie vous passionne.

Vous avez une expérience industrielle d’au moins 10 ans comme métallurgiste dans les aciers et avez déjà construit et piloté des projets de R&D en métallurgie.

Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur matériaux ou mécanique et/ou d’un diplôme d’étude supérieure en métallurgie ou matériaux.

Impliqué(e), rigoureux(se) et créatif(ve), vous êtes autonome, avez un bon sens du relationnel, l’esprit d’équipe, le souci de la satisfaction client et avez un goût prononcé pour le partage d’expérience et l’innovation.

La maîtrise de l’anglais est indispensable. La pratique de ThermoCalc (ou équivalent) est un véritable atout pour ce poste. Des déplacements en France et à l’étranger sont potentiellement à prévoir.

Si le travail en équipe de projets et les développements techniques au sein d’équipes pluridisciplinaires vous passionnent, rejoignez-nous !

Le CTIF cherche un(e) Ingénieur/Technicien Etudes et Conception

Le poste

Dans le cadre de son développement, CTIF recherche un Ingénieur/Technicien Bureau d’Etudes H/F qui sera en mesure d’accompagner le travail des ingénieurs projets sur leurs besoins en conceptions produit, process et outillage, tout en développant son savoir-faire et ses compétences dans les technologies mises en œuvre.

Vos missions

En charge de la conception de produits métalliques et montages mécaniques associés (sous la responsabilité de différents chefs de projet), vos travaux menés en relation avec des clients et fournisseurs, porteront essentiellement sur des (re)conceptions de pièce, d’outillages ou de montages, de leur conception initiale en CAO3D sous CATIA V5, à leur mise en œuvre opérationnelle dans le cadre d’essais industriels ou de travaux de R&D au sein de nos ateliers ou chez nos clients (fonderie, outillage, fabrication additive, …).

Votre profil

Issue(e) d’une formation Bac +2/+3 technique et justifiant d’une première expérience réussie de 2 à 5 ans en conception produit ou outillage dans l’industrie, vous avez une bonne maîtrise du logiciel CATIA V5.

Vous avez des connaissances dans les procédés de mise en forme de matériaux métalliques et plastiques. Des connaissances en fonderie seront un réel avantage pour ce poste.
Doté d’un vrai sens pratique, vous aimez voir et suivre la concrétisation de vos conceptions. Autonome et curieux, vous êtes reconnu(e) pour votre force de proposition et votre bon relationnel en travail d’équipe.

Si le travail en équipe de projets et les développements techniques au sein d’équipes pluridisciplinaires vous passionnent, rejoignez-nous !

Contact = Macke@ctif.com

Le groupe BOUHYER recrute un/e : CUBILOTIER (H/F)

•  Assurer la surveillance de la fusion (le débit d’air, les produits enfournés …)
•  Gérer efficacement les aléas liés à la fusion
•  Procéder au défournement et au nettoyage en fin de fusion
•  Réaliser la réfection du cubilot
•  Nettoyer la réserve et le chenal de coulée
•  Réaliser la réfection de la réserve et le chenal de coulée
•  Procéder à l’application de pisé
•  Fabriquer la sole du cubilot
•  Préparer l’allumage

Des missions annexes vous seront également confiées telles que couler les moules ou encore réaliser la réfection des poches.

Spécialisé dans la fabrication de contrepoids depuis plus de 50 ans pour des enseignes européennes de notoriété mondiale, le Groupe BOUHYER est devenu l’un des spécialistes européens de pièces pour engins de travaux publics et de manutention. Le Groupe BOUHYER affiche clairement sa volonté de développer ses deux fonderies en termes de production, d’innovation et de recherche. En plaçant la valeur humaine et le respect de l’environnement au cœur de ses actions, le Groupe BOUHYER atteint des résultats au-delà des normes en vigueur.

Le Groupe BOUHYER emploie près de 250 salariés dont le savoir-faire dans les métiers de la fonderie a su évoluer avec les nouvelles technologies.

Tout ceci dans le respect des règles et consignes de sécurité ainsi que des normes qualité et environnement.

Vous travaillerez en équipe 2*8 ou en équipe fixe de nuit.

Profil : Vous avez idéalement une formation Bac Pro Fonderie et justifiez d’une première expérience réussie en fonderie. Vous appliquez une démarche qualité, des règles de sécurité, d’hygiène et utilisez de bonnes techniques de fabrication. Vous êtes rigoureux, autonome, méthodique, faites preuve d’initiative, de réactivité et avez un bon sens relationnel.
Rémunération : Selon expérience sur 13 mois avec Indemnités de panier et Indemnités de transport. Mutuelle d’entreprise, Prévoyance.

Poste basé à Ancenis (44) en CDD longue durée ou CDI à pourvoir dès que possible.
Merci d’adresser votre candidature (CV et Lettre de motivation) à l’adresse suivante : recrutement@bouhyer.com ou GROUPE BOUHYER – A l’attention du Service Ressources Humaines – Le Château-Rouge – CS 40069 – 44152 ANCENIS CEDEX.

Safran, un groupe international de haute technologie, recherche …

Dans le cadre de ses activités de R&T sur aubes de Turbines, Safran conçoit et développe de nouvelles technologies permettant une augmentation de performance des moteurs et / ou de leur durée de vie. Les aubes de turbines sont mises en oeuvre par fonderie à cire perdue et leurs circuits de refroidissements par noyautage. Les principales missions d’un ingénieur M&P en noyau de fonderie est d’évaluer, développer et monter en maturité de nouvelles technologies de mise en oeuvre de noyaux permettant de repousser les limites actuelles de fabrication et donc de conception.
Ces nouvelles technologies recherchées devront permettre de réaliser des aubes à circuits de refroidissement plus efficaces et être compatible avec process de fonderie global actuel ou en cours de développement et permettre la réalisation d’aubes de turbines de manière robuste et à coût maîtrisé.

Les principales tâches seront sur les technologies retenues:

• d’identifier : avantages / inconvénients versus problématiques techniques / SSE / capacité industrielles
• d’évaluer : limite géométrique de mise en oeuvre, compatibilité, process fonderie, caractérisation matériaux, instrumentation procédés, essais et analyses
• de monter en maturité : robuste démontrée à échelle semi-industrielle, rédaction de spécifications de mise en oeuvre, de contrôles, transfert des nouvelles technologies vers équipe Méthode interne puis fonderie de production, accompagner le développement de la simulation des procédés (instrumentations, caractérisations matériaux, corrélation simulation versus essais).

Profil :

Niveau : supérieur à BAC + 5
Intéressé par la recherche et le développement appliqués à un produit industriel.
Sensible aux problématiques industrielles et volonté d’apporter des solutions robustes.
Qui accepte les contraintes et comprend l’intérêt des compromis pour un attendre un objectif global .
Curieux intellectuellement.

Compétences : procédés de mise en forme céramique, polymères, chimie

Safran SA
Date de publication : 03/08/2018
Référence : 41920-66017_1533280353
Type de contrat : CDI
Niveau d’études : Bac +6 et plus
Lieu : 92,Gennevilliers,Hauts-de-Seine,Ile-de-France,FR

607 jours au chômage

Un an et huit mois au chômage, en moyenne !
L’ancienneté d’inscription à Pôle emploi vient d’atteindre un nouveau record.

Laboratoire de Conception Fabrication et Commande recrute 2 jeunes ingénieurs sur la plateforme VULCAIN à Metz

Arts et Métiers Paristech, Ecole Nationale Supérieure d’Arts et
Métiers

4, rue Augustin Fresnel ; Metz Technopole ; 57078 Metz Cedex 3

Standard : +33 3 87 37 54 30

Ligne directe : +33 3 87 37 54 51

GSM : +33 6 80 48 44 82

Secrétariat : + 33 3 87 37 54 66

Fax : +33 3 87 37 54 70

cyrille.baudouin@ensam.eu / www.metz.ensam.fr 1 / www.lcfc.fr 2

1 http://www.metz.ensam.fr/
2 http://www.lcfc.fr/

Recherche : Manager de Production – H/F Franche-Comté – Secteur FONDERIE

 Vous disposez d’une solide expérience en fonderie ou dans une industrie de process à chaud ?
 Vous souhaitez mettre votre dynamisme au service d’un groupe industriel à taille humaine ?
 Vous disposez d’un réel leadership et d’un gout prononcé pour le management d’équipes ?
 Contactez-nous !

Chef de Projet forge (h/f)

– Elaborer les gammes de fabrication des pièces à industrialiser.
– Définir les outillages puis lancer les gammes de fabrication.
– S’assurer du respect du devis client en matière de coût, qualité et délai.
– Etre le garant du respect du planning de l’industrialisation des nouvelles pièces.
– Rédiger la documentation technique qualité nécessaire à la validation technique du client.
– Garantir la relation avec la production pour s’assurer de la faisabilité des pièces à produire.
– Participer à la démarche de progrès continue initiée dans la société.

Vous êtes de formation BAC+2 (BTS Forge) à BAC+5, type Ingénieur mécanique /métallurgique. Vous possédez impérativement une première expérience de 1 à 2 dans une activité méthode industrielle de forge. Vos compétences dans l’environnement métallurgique, forgeage / laminage et traitement thermique vous permettront de réussir dans cette fonction. Vous intervenez en mode projet auprès de différents services de l’entreprise. Vous maîtrisez l’anglais
Poste à pourvoir région Saint Etienne
Référence ELHO/2018/CPF/25

RH Partners à Reims recherche RESPONSABLE TECHNIQUE pour une fonderie de fontes spéciales

• – Organisation des ateliers et des opérations de production
• – Recherche et mise en place des améliorations de productivité
• – Réduction des coûts de non qualité
• – Gestion des fiches techniques, des process de fabrication et des études de moulage.
• – Management et communication auprès des cadres et des équipes de production
• – Garant de la sécurité des personnes et des biens
• – Maintien et développement des agréments qualité

Profil recherché

Bien plus qu’une formation en fonderie de fonte acquise soit au lycée, soit en BTS ou en école d’ingénieur, vous avez nécessairement validé votre compétence technique en fonderie de fonte dans un ou plusieurs postes en production.

Vous savez et aimez entrainer et motiver vos collaborateurs pour réaliser avec eux du plus simple ou plus difficile.

Compétences souhaitées

Management Process Technique Fonderie

Présentation de l’entreprise

Notre client est une fonderie sable et moulage main aux confins de la Champagne et de la Lorraine, avec une activité particulière de fontes spéciales.

Sa vocation est de produire des pièces de fonte faites du savoir-faire et de l’engagement de ses collaborateurs et de la confiance renouvelée de ses clients.

Son histoire passée et son regard tourné vers l’avenir

Job sur Paris

Statut du poste : CDI ou freelance

Temps de travail : Temps plein

Fourchette de salaire / TJM : à discuter

Date de prise de poste envisagée : Dès que possible

Descriptif du poste

Vous prendrez part aux projets d’un industriel majeur du secteur du nucléaire, en intégrant les aspects Fabrication, Matériaux et Qualité pour les expertises suivantes:

• Analyse des dossiers de fabrication des pièces de fonderie dans un contexte nucléaire
• Rédaction et diffusion d’avis techniques concernant les constats d’écart mis en évidence
• Réponse aux sollicitations techniques des clients
• Réponse aux Autorités de Sureté
• Rédaction et diffusion de notes de synthèse des cas traités

Description du profil

De formation BAC +5 type Ingénieur avec une spécialisation en Mécanique Fabrication, vous avez développé une expérience significative des procédés de Fonderie et Forge.

Vos qualités:

• Vous faite preuve de rigueur, d’une très bonne faculté d’adaptabilité et appréciez le travail en équipe
• Vous connaissez les contraites et les normes appliquées dans le secteur du nucléaire
• Vous êtes volontaire pour relever de nouveaux challenges techniques dans votre mission au jour le jour et dans le cadre des développements futures de la société
• L’anglais est un pré-requis pour rentrer chez MOBEN&ROOSTER. 

Nous prendrons le temps d’échanger avec chaque candidat afin de s’assurer d’un partage de valeurs communes. 

La fonderie de Niederbronn recherche INGENIEUR(E) EN FORGE ET FONDERIE OU BTS FONDERIE PROFIL SENIOR

PROFIL RECHERCHÉ

 Formation initiale d’ingénieur ESFF ou BTS fonderie expérimenté
 Expérience de 5 à 10 ans en fonderie de fonte au moins
 Savoir-être : Esprit d’équipe, capacités d’adaptation, flexibilité, force de proposition, sens des responsabilités, leader

POUR POSTULER

Pour postuler, adressez votre CV accompagné d’une lettre de motivations à :
Mme Charlotte BACH, Responsable Ressources Humaines
@ : drh@fonderiedeniederbronn.com

 : 03.88.80.28.00

Opportunité : aller bosser en Norvège

• Project management of short and medium term research and development. The projects are related to the development and use of liquid metal treatment products for the cast iron and steel industries
• Responsible for defining project scope, for project planning, execution, reporting, and making sure agreed budgets and timelines are followed for the assigned projects
• Ensure that projects assigned are delivering high quality work
• Support marketing and sales organisations in problem solving at customers, holding seminars, writing papers on request
• Highly contribute to the innovation process of the division and help the division to achieve its strategic goals

Contact:
Mobile : +47 46847064
emmanuelle.ott@elkem.no
www.elkem.com

Fonderie de Niederbronn recherche

Offre d’emploi ESFF revue GL PM.DOCX

« Difficile d’avoir de la main-d’œuvre en fonderie » …

Ancenis. « Difficile d’avoir de la main-d’œuvre en fonderie » …

Les métiers de la fonderie exigent un ensemble de savoir-faire complexes.© Ouest-France

Le secteur de la métallurgie a du mal à recruter. La main-d’œuvre se fait rare.

JinJiang SAM : un nouveau visuel avant le job dating pour 25 postes, ce vendredi

Le nouveau panneau intervient à quelques jours des portes ouvertes, ce vendredi 22 juin, dès 9 heures, à destination des candidats au job dating afin de recruter 25 techniciens et techniciennes (automatisme robotique ; électrotechnique, électromécanique en usinage et fonderie ; mécanique hydraulique) diplômés ou avec de l’expérience ou prêts à suivre une formation idoine.

Pour participer à la matinée recrutement, les candidats doivent impérativement s’inscrire par mail ou par téléphone auprès d’Adeline Lebon : alebon@corinnecabanesetassocies.com et/ou 07 81 16 20 78.